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为了树立新入职职工的责任意识和服务意识，熟悉医院的规章制度和工作流程，为医院发展提供动力，我院于对2017年度新入职的全体新员工进行了为期一周，全面系统的岗前培训。
此次培训由院领导及相关科室负责人、专家等集中授课，主要培训内容有：医院概况、医院文化介绍、医疗安全生产教育、医疗相关法律法规、医德医风教育、医院规章制度、医疗核心制度、病历及处方书写规范、抗菌药物管理条例、护士条例与行为规范、护理核心制度与护理安全、护士礼仪与人文素养、侵权责任法与执业医师法、人事管理制度和劳动纪律等。
参加本次培训的人员由我院2017年度公开招聘的全体职工组成，参训率达100%。通过本次培训，使新员工充分认识到良好的医德和精湛的医务能力是作为一名合格的医务工作者不可或缺的基本素养。同时，培训中学习到的相关的理论知识也能在实践工作中发挥作用。
这次岗前培训有利于提高职工的整体素质，加强人才梯队建设，为医院的发展提供强大的智力支持和人才保障。
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